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　　ESG并非抽象概念，而是衡量企业可持续发展能力的三大支柱。对物流业而言，环境（E）维度聚焦减少运营对环境的冲击，比如优化运输路线降低燃油消耗、采用电动货车、减少包装废料等，具体可通过温室气体排放量、能源使用率、废物回收率等指标评估；社会（S）维度强调公平用工与社区责任，包括保障员工安全、提供培训、参与社区互动等，员工满意度、劳工法规合规性是重要参考；管治（G）维度则关乎企业透明度与道德运营，比如反贪机制、数据安全保护、管理架构合理性等。